内容总结
本文提供15篇标准化劳动合同终止通知书模板，涵盖合同期满终止、协商解除、法定终止情形等场景。主要内容包括：1. 终止通知的法律依据（《劳动法》《劳动合同法》第四十四条）；2. 终止情形分类（合同期满、退休、死亡、企业破产等六类）；3. 具体操作流程（离职结算、手续办理期限、经济补偿金发放标准）；4. 通知书必备要素（签署时间、双方盖章、交接要求）。模板明确要求劳动者在指定日期前完成工作交接、财务清算及证明文件办理，同时规定了不同情形下的处理时限和法律后果。
部分原文
"终止劳动合同通知书15篇终止劳动合同通知书1__x：因__x，公司决定于x月x日解除与你x月x日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于x月x日前办理离职手续。特此通知。__xx月x日终止劳动合同通知书2鉴于你与我公司签订的劳动合同将于__月__日到期，依该合同约定，请你务必于劳动合同到期前30日内，即应在__月__日前向公司行政办公室书面提
在线下载列表
