内容总结
广州市劳动合同范本明确约定用人单位（甲方）与职工（乙方）的权利义务，合同包含以下核心条款：1.合同期限可选固定期限、无固定期限或以完成特定工作为终止条件，试用期最长不超过6个月；2.工作任务需明确岗位职责及工作目标，企业须在员工入职一个月内签订合同，否则面临双倍工资风险；3.工作时间实行每日不超过8小时、每周不超过44小时标准，特殊工时需经劳动部门审批，加班每日不得超过3小时且每月累计不超过36小时；4.合同特别标注法律风险提示，包括试用期规定、合同签订时效及违法试用期的赔偿责任。本范本适用于广州市企业规范用工管理，符合《劳动合同法》相关要求。
部分原文
'广州市劳务合同范本（文中蓝色字体有风险提示）用人单位（甲方）：法定代表人：地址及邮政编码：职工（乙方）：身份证号码：住址及邮政编码：广州市劳动局印制甲方（单位）因生产（工作）需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用（以下称乙方）为劳动合同制职工。双方根据“平等自愿、协商一致”的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。一、合同期限本合同自______年
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